JobfamilieWähle eine Jobfamilie aus den 16 verfügbaren aus. Siehe Jobübersicht
Joblevel:
Joblevel
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JoblevelGibt die Laufbahnentwicklung in einer Jobfamilie wieder. Wichtige Anhaltspunkte zum richtigen Level findest Du in der Beschreibung und den Anforderungen des jeweiligen Jobs.
Entgelt/Jahr:
€ /
Bruttoentgelt
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BruttoentgeltBruttoentgelt mit allen festen und variablen Entgeltbestandteilen eingeben.
wöchentliche Stunden:
h
Stunden pro Woche
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Stunden pro WocheUnsere Vergleichsgrundlage ist die 35 Stundenwoche. Andere Arbeitszeiten werden auf diesen Faktor umgerechnet.
Firmendaten
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FirmendatenIn den Firmendaten wird ausgewiesen, was in den untersuchten Firmen in Deutschland bei gleichem Job am wenigsten (minimaler Durchschnitt) bzw. am meisten (maximaler Durchschnitt) bezahlt wird.
min. Durchschnitt59061 €
max. Durchschnitt104306 €
Entgeltdaten
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EntgeltdatenUnter „Entgelt“ wird das tatsächliche effektive Jahresbruttoeinkommen verstanden, wie es für den jeweiligen Job bezahlt wird.
Unteres Quartil72271 €
Median78583 €
Oberes Quartil87500 €
Mein Entgelt
Gewichteter Mittelwert
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Gewichteter Mittelwertgewichtete Mittelwert aller Daten in dem jeweilgen Job
Gesamt: 81701 €(Fallzahl: 398)
Fix: 79031 €Variabel: 5979 €
Minimaler DurchschnittNiedrigster Durchschnitt aller Firmen/Betriebe in diesem JobFix: 56959 €Variabel: 0 €
Maximaler DurchschnittHöchster Durchschnitt aller Firmen/Betriebe in diesem JobFix: 99931 €Variabel: 20119 €
Unteres Quartil25% der Einzelwerte liegen unter diesem WertFix: 72271 €Variabel: 6176 €
MedianWert genau in der Mitte, d. h. 50% der Einzelwerte liegen unter diesem Wert und 50% der Einzelwerte liegen darüberFix: 77217 €Variabel: 9758 €
Oberes Quartil25% der Einzelwerte liegen über diesem WertFix: 87500 €Variabel: 9952 €
Beschreibung: Verantwortliche und selbstständige Lösung von schwierigen und komplexen Problemen bei DV-Produkten, fachliche Unterstützung und Schulung von Beschäftigten; bei Kundendienstleiter/innen oder -supervisor/innen: Kostenstellen- und Personalverantwortung
Anforderung: wie ST4 und zusätzliche Kenntnisse in BWL und/oder Personalführung
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